要求:
1、211大学的应届毕业生，有才华！
星动力项目，是公司实施的大学生三年培养计划。是公司人才梯队建设的重要组成部分，是公司中层管理人才内部发展的重要来源，每年引入优秀的应届大学毕业生，在三年的周期内配合集训、轮岗、试岗、沟通会、专题培训、半年度考核和辅导员制度使其快速成长，针对公司的发展，提供大量优秀人才。
公司从2007年开展星动力项目至今已10周年，星动力项目累计招聘1300余名优秀应届毕业生，晋升总经理级以上近百人。
具体岗位如下:
Java开发工程师：
A、熟悉Java编程，有用Java开发较大型项目的经历；
B、掌握Java网络编程；
C、运用开源软件包（Spring/Hibernate/JGroups/Struts）；
D、能够熟练应用mysql，拥有优秀的数据库设计能力；
E、熟练使用LINUX，能进行shell编程；
F、有强烈的上进心和求知欲，善于学习新事物；
G、强烈的责任心与团队合作能力。
.NET开发工程师：
A、熟练掌握C#开发语言及相关框架;
B、熟练掌握Asp.net MVC.linq. XML.WebService技术;
C、熟悉Javascript,xml，json，jquery，HTML DOM，CSS;
D、熟悉主流数据SQL Server.MySql 开发者优先;
E、具有规范的开发文档写作能力;
F、诚信.敬业，有较强的学习能力和沟通能力，工作认真，责任感强;
IOS开发工程师：
A、扎实的面向对象语言基础（C++/Java）和较强的开发能力；
B、熟悉Object-C/Swift语言优先；
C、熟悉iOS平台,了解MacOS.Xcode及iPhone/iPad SDK开发环境；
D、主动性和责任心强，具备良好团队合作能力和沟通能力，具备良好的抗压能力；
E、了解计算机体系结构，具备扎实的数据结构和算法功底。
Android开发工程师：
A、熟悉java编程语言，精通面向对象设计思想；
B、熟悉Android体系结构，对Android应用结构有深刻的认识，熟悉各种framework；
C、熟悉Android消息.DB实现机制；
D、具有良好的学习能力，有相关实习经验者优先。
WEB前端开发工程师：
A、丰富的编码实战经验，热爱计算机编程；
B、有激情，有创造力，有逻辑性，喜欢研究新技术.新标准；
C、至少熟悉一种后台语言(PHP/JAVA/Python)，对前后端联合开发的技术原理(Ajax,JSON)有一定认识；
D、熟悉JS/HTML5/CSS3/NodeJS等前端开发技术；
E、了解过第三方JS库或框架,使用过模块化方式开发。
运维工程师：
A、本科以上学历，计算机相关专业毕业；
B、精通TCP/IP网络协议，能够对互联网网络故障进行准确判断；
C、熟悉Linux操作系统；
D、熟练掌握主流直播软件的安装与调优，能够很好的处理网络与硬件故障；
E、熟悉Shell.Pyhon等脚本语言，能够利用脚本，实现日常工作自动化；
F、具备较强的问题分析能力。
测试工程师：
A、熟悉C/C++/Java至少一种编程语言，有Shell或Ruby/PHP/Perl/Python等使用经验者优先；
B、熟悉Linux或Unix操作系统;
C、熟悉软件的开发测试流程，掌握常用测试用例设计方法，具备设计和开发测试工具和自动化测试框架能力；
D、广泛的技术视野，具备很强的学习能力.分析能力和解决问题的能力；
E、喜欢钻研技术，工作积极主动，不断追求产品的完善；
F、具备奉献精神，善于沟通，善于团队合作。
②产品类（若干）
产品专员：
A、本科及以上学历，专业不限，有计算机相关专业背景者优先；
B、热爱互联网，对互联网市场的敏感度高；
C、对用户需求有正确的理解和判断；
D、注重细节，具备针对用户需求设计出优秀产品的潜质；
E、拥有良好的沟通和协作能力，思维活跃，领悟力强，乐于接受新鲜事物。
③运营类（若干）
运营专员：
A、具备一定的产品思维和数据分析能力，良好的用户需求分析、挖掘能力；
B、良好的语言和口头表达能力，较强的沟通协调能力；
C、良好项目驱动和管理能力，执行能力及团队合作精神。
④市场类（若干）
市场专员：
A、能独立撰写策划方案，对创意及视觉有自己的认知和理解；
B、有较好的文字功底，热爱广告，新闻、传播、中文、历史等专业优先；
C、熟练操作office软件，熟练运用keynote，有PS基础，会简单使用相关制作软件；
D、性格外向，表达能力强，学习能力强，善于沟通，有良好的团队合作精神，工作积极主动，有责任心；
E、有较好的英语口语能力，专业英语等级证书，能够承受较大的工作压力；
F、具有视频营销/制作及新媒体传播经验及资源者优先；
G、新闻、传媒、市场营销相关专业。
（2）家居运营业务（工作地点：全国各地）
①企划类（95人）
企划专员：平面设计、新闻、广告、艺术、市场营销及管理类相关专业，本科及以上学历。
②营销类（20人）
营销专员：营销专员：新闻、广告、市场营销及管理类相关专业，本科及以上学历。
③运营类（240人）
运营专员：具备较好的沟通协调能力，关注细节，管理类及相关专业，本科及以上学历。
④招商类（40人）
招商专员：具备较好的沟通协调能力，关注细节，管理类及相关专业，本科及以上学历。
⑤人事类（25人）
人力资源专员：人力资源及相关专业，本科及以上学历。
⑥财务类（45人）
财务专员：会计、财务管理类相关专业，有较强的逻辑思维能力，对数字敏感，有高度的责任心，关注细节。本科及以上学历。 |
